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宁波市教育局2022年5月份工作要点


内            容

责任处室

重要工作

研究出台《宁波市教育领域共同富裕“甬有优学”全生命周期行动方案》,启动教育领域共同富裕行动试点建设

法规处

做好2022年义务段(学前教育)入学报名工作、2022年普通高中、职业高中自主招生工作。

基教处、

职教处

出台规范民办义务教育发展实施方案和“公参民”学校专项治理行动方案。

终民处

推动签订省市共建新型研究型大学协议,加快推进甬江理工大学(暂名)校区一期拆迁,人才引进、过渡场地改造等工作。

高教处


启动开发市教育局党政整体智治数字化平台和七张问题清单系统平台,落实市审计局对我局预算执行专项审计整改工作,做好对直属学校经责审计,做好“两会”建议提案办理前期协调与签收工作,做好2021年财政供养人员信息系统填报工作,做好直属学校财务、资产专项检查。

办公室

(审计室)

适时召开推进会,协调推动共同富裕各级各类试点申报,推进现有民办学校分类登记,协调推进政务数字化项目立项,支持做好2022年入园入学工作,开展“学宪法、讲宪法”、2021年度执法案卷评查,持续推进教育体制机制改革。

法规处

完成市第八批名校长和第二批骨干校长评审第一阶段工作,完成宁波教育干部学习网设计稿第一稿,完成省、市担当作为好干部推荐及考察工作,完成第一期名校长说视频拍摄及推广工作。

组织处

(机关党委)

开展高校安全稳定排查整改工作,建立网络舆情月度研判机制,深化提升“四个一百”课程质量,举办教育系统青年宣讲暨微党课大赛(初赛),举办大中小学“5.25”心理健康活动节,开展第五批文明校园回头看检查工作,制发“家校共育”文件,评选教育系统新闻宣传各类先进。

宣德处

(团工委)

开展市第八批中小学学科骨干教师和第七批优秀双师型教师评审,召开“名师乡村工作驿站”建设工作推进交流会,开展中小学(幼儿园)师德师风重点问题专项督查活动,做好直属学校(单位)事业编制教师招聘工作。

人事处

组织开展民生实事项目实地督查,组织开展直属学校财务、资产管理专项检查,启动直属学校工程建设项目库申报工作,完成古林职高迁建项目图书馆报告厅、体育运动中心、教学实训综合楼中间结构验收,协调落实教育援疆等对口支援项目,组织制定《宁波市中小学校教育收费管理办法》(试行),召开半年度教育投资项目专题推进会,修订印发《宁波市教育局直属学校(单位)固定资产管理办法》,制发《宁波市教育局关于进一步规范直属学校食堂运行管理工作的通知》,开展“无废学校”、垃圾分类“典范学校”等创建活动。

计财处

做好《宁波市第四轮学前教育发展提升行动计划》征求意见,开展2022年中考加分、普高自主招生和定向分配招生计划分配工作,开展市第六届中小学生创客大赛,举办第四届中华经典诵写讲大赛之“诵读中国”经典诵读、“笔墨中国”汉字书写大赛宁波地区初赛。

基教处

开展“职业教育宣传月”系列活动,下达2022年全市中等职业(技工)学校招生计划、召开年度招生工作会议、指导开展自主招生(特长生)报名及笔面试工作,做好2022年中等职业学校毕业验印工作,发文启动“小仪式大德育”2022年全市中职校园文化宣传短视频制作、推送工作,整理上报东西部协作和乡村振兴相关数据和素材,与凉山州教体局具体对接百师千课活动、招生等协作工作。

职教处

做好省级示范型产教融合联盟申报工作,启动2021-2022年市高等教育教学突出成果评选工作,完成市第二届高校教师课堂教学创新能力比赛报名、材料上传和网络评审工作,开展在甬高校教师信息化教学能力提升专项培训,完成2021年度高校办学绩效结果汇总及专家进校反馈工作,配合做好省人大关于2019年以来《就业促进法》实施情况检查工作,启动教育系统甬江引才工程申报工作。

高教处

印发《宁波市社会人员学历提升行动计划(2022-2025年)》,启动市2022年项目制培训招投标工作,做好2022年市终身教育“双高工程”答辩立项(第一批),筹备召开全市规范民办义务教育发展专项工作动员部署会议,组建市、县两级规范民办义务教育发展专项工作领导小组和工作专班,向市委教育工作领导小组秘书组报送区(县、市)的规范民办义务教育发展工作方案,完成《老年人玩转智能手机》读本编写,与市府办对接2022学年流动人口随迁子女义务段教育督考指标。

终民处

加快推进学科类校外培训机构转型工作,开展义务教育阶段学科类校外培训治理“回头看”工作,继续开展非法办学和违规收费专项整治行动。

校外培训监管处

有序推行疫情防控“一网一码一流程”,组织召开上半年平安校园推进会,制发“五中心”考核评价办法,完成素质教育综合管理平台开发并试点上线,组织“五一”期间五中心开展相应活动,做好全市中心城区体育中考、特长生专业测试指导,举办市小学生校园足球联赛,组织开展区(县、市)和直属学校全员校园安全管理线上专题培训。

安体处

筹组宁波(中国)供应链创新学院第三届管委会,做好2022年相关外事奖项评选工作,起草《宁波市中小学国际理解教育课程实施纲要》,梳理全市教育系统“一带一路”机构工作开展情况,指导学校做好全省亚运姐妹学校建设工作。

国交处

编制2022年区县(市)教育工作绩效考评指标(续),制发2021年宁波市义务教育优质均衡发展监测公报,做好2022年省对设区市人民政府履行教育职责评价自查自评工作,制发2022年市对区(县、市)人民政府履行教育职责评价文件,做好《2021年度宁波市中等及以下教育事业发展统计公报》,开展二级幼儿园评估,初步完成智慧教育督导平台建设。

督导处

开展“走读宁波”等“五一节”活动。完善“阿拉教师码”建设方案,策划“双减”好老师活动方案,开展市优秀教代会提案评选工作,配合市总工会开展教育系统职工四项医疗互助保障工作,组织开展“慈善一日捐”活动,开展市属基层工会财务经审联合检查、并对17家换届的基层工会开展工会收支审计,汇总上报第四届全省中小学青年教师教学竞赛人员材料,继续开展第四期市教育工会直属基层工会会员重大疾病医疗互助保障工作、文体活动意外伤害保险等工作

,组织开展2022年市级巾帼文明岗创建申报工作。

教育工会

(妇委会)

宁波市教育局办公室

2022年4月29日


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